兩會聚焦｜重慶多舉措應對技術變革　推動就業轉型高質量發展

3月6日，在十四屆全國人大四次會議重慶代表團開放團組會議上，全國人大代表、重慶市政府副市長姜國傑就技術發展帶來的就業轉型問題，闡述了重慶的思考與探索，旨在讓勞動者共享科技發展紅利，實現更高質量和更充分的就業。

「就業是最基本的民生，是人民群眾穩定增收的一個重要方式。」姜國傑表示，今年作為「十五五」開局之年，重慶將繼續堅持就業優先戰略，從建立三大機制、抓好三大行動、完善三大體系發力。

具體來看，三大機制包含就業影響評估和監測預警機制、人力資源需求預測發布機制和高質量充分就業工作評價機制。在出台重大政策、決策、項目之前，開展對就業影響的評估，做到產業、消費、項目與就業協同推進；指導高校、職業院校和培訓機構優化專業與培訓項目，確保人才供給和產業需求相匹配；高質量充分就業工作評價機制的建立完善，則有利於強化促進就業工作導向。

抓好三大行動，拓展就業機會。其中，實施穩崗擴容提質行動通過用足用好政策工具，穩定傳統行業就業，拓展新興產業就業，挖掘新職業、培育新崗位；開展創新創業扶持行動，升級建設環大學創新創業生態圈，打造就業創業綜合體，讓創新創業更便捷；推進職業技能提升培訓行動，將深化「崗位需求+技能培訓+技能評價+就業服務」四位一體模式，實現閉環落實，讓勞動者增技能、有認證、好就業。

完善三大體系，優化就業生態。構建AI賦能體系，打造現代化人力資源效能中心，部署人力資源服務行業大模型，拓展應用場景；完善新職業觀測體系，依託要素市場化配置綜合改革試點，突出人力資源服務業與製造業融合發展；夯實基層就業服務體系，通過推行就業「高效辦成一件事」等舉措，促進就業公共服務專業均等、便捷高效，打造就業友好型城市。