延遲退休|國家將完善帶薪休假制度 首次從法律層面對保障超齡勞動者基本權益提出要求

李忠表示,對於未達到法定退休年齡的大齡勞動者,將加強就業促進和權益保護。(大公文匯網記者 馬靜 攝)

(大公文匯網記者 馬靜 北京報道)人力資源社會保障部副部長李忠13日在全國人大常委會辦公廳新聞發布會上說,《國務院關於漸進式延遲法定退休年齡的辦法》明確,國家完善帶薪年休假制度。國家建立居家社區機構相協調、醫養康養相結合的養老服務體系,大力發展普惠託育服務體系。我們將會同相關部門,細化、實化政策舉措,推動抓好落實。

李忠還提到,對於超過法定退休年齡的勞動者,首次從法律層面對保障其基本權益提出要求。辦法規定,用人單位招用超過法定退休年齡的勞動者,應當保障勞動者獲得勞動報酬、休息休假、勞動安全衞生、工傷保障等基本權益。這填補了現行勞動法律法規的空白。

李忠表示,對於未達到法定退休年齡的大齡勞動者,將加強就業促進和權益保護。辦法規定,強化大齡勞動者的就業崗位開發,完善困難人員就業援助制度,加強對就業年齡歧視的防範和治理,激勵用人單位吸納更多大齡勞動者就業。